החינוך וההוראה מביעים את המוקד החשוב ביותר . ככל שנשכיל להעצים המורים והתלמידים, להקנות להם כלים, מיומנויות וחכמה מירבית, כן נזכה להצלחה ולהצטיינות. חובה עלינו לפתח כל ילד על פי כישוריו ויכולתו, לחזק היטב נקודות החוזק שבו כדי שיראה בכל עשייתו אתגר, שיאתר כל אחד הרעיונות המתאימים לו כדי להתגבר על כל קושי ולטפס על כל הר כדי להגיע לפסגות.
העשייה - החינוכית, הלימודית, הערכית והחברתית מהווה מוקד בשיפור המתמיד. ככל שהמנהל – הוא מנהיג אמיתי ואיכותי, מנהיג יוזם ויצירתי, המפעיל צוות מורים לתפארת, המחדיר בהם רצון ואמונה בעצמם וביכולתם לנוע קדימה תמיד ולכבוש כל יעד מתוך חדווה, שמחה וגיל, הרי התפוקות תהיינה מעולות.
יעד חשוב מאד בהתחדשות המתמדת – בתהליכי שינוי כל הזמן – הוא יצירת מוטיבציה למנהל עצמו ולמורים. מניסיוני הרב במערכת החינוך מצאתי באופן חד משמעי – כי ככל שבית הספר מקבל הערכה על עשייתו, ככל שכל מורה זוכה למחמאות, לעידוד, לדברי שבח על עשייה מעולה – הרי המוטיבציה מטפחת יוזמות ושפע פעילויות יצירתיות, המקנות לכולם – למנהל-המנהיג, למורים וכמובן לתלמידים,זקיפות קומה, ראש מורם, רצון עז להמשיך להיות הכי טובים.
השיווק העצמי והמוסדי – חשובים תמיד ובמיוחד בדורנו – בו התחרות רבה, האיכויות משתפרות כל הזמן, היזמות וההתחדשות בכל מוסד תלויות במובילים, במנהיגים, העומדים בראש המערכת.
הסביבה – ההורים, הקהילה, הרשות, מגדירים מוסד חינוכי ערכי מעולה ומצוין, כבית ספר שבו יש מנהל-מנהיג מצוין.
כלומר, מנהל חכם ונבון חייב למצוא רעיונות יצירתיים מצוינים ולשווק את כל העשייה הבית ספרית. כולם – כל הסביבה כולל הפיקוח במשרד החינוך, ראשי הערים, מנהלי אגפי החינוך...וכו'...וכו'.... ההורים והקהילה צריכים לקבל חומר מעניין ומרתק על בית הספר, כדי שיאמינו בו, יאהבו אותו ויגדירו אותו – כמוסד חינוכי לתפארת.
השיווק חייב להיעשות בשלבים, כל הזמן, מדי שבוע – מאמר קצר, דף פרשת שבוע מגוון, מרתק ומעוצב כדבעי. דף המשלב דברי תורה עם העשייה הבית ספרית – כל פעם רעיון או נושא אחר, להוסיף פסוק...אמירה...פתגם...לשלב שמות מורים וכן תלמידים מצטיינים, לגוון עם חלשים טובים, חידושים, רעיונות יצירתיים, מעשי נתינה וצדקה.
השיווק המתמיד חשוב – כדי שכל ה"סביבה" האופפת את בית הספר תדע על איכותינו, אך חשוב לציין כאמור, שהשיווק מוסיף מוטיבציה ואתגר אינטלקטואלי לכל איש חינוך – חשוב-בבית הספר להגות, לחשוב, להעמיק ולמצוא רעיון חדש וחכם נוסף כדי לבצעו. חובה עלינו לזכור אמירות חכמינו:
"אין בית מדרש ללא חידוש" , מסכת חגיגה.
"יפוצו מעיינותיך חוצה", שלמה המלך.
"חכמת אדם – תאיר פניו", שלמה המלך.
"ואולך אתכם קוממיות", פרוש רש"י בזקיפות קומה.
"אם אין תורה אין קמח", מסכת אבות ג', כ"א.
"חנוך לנער על פי דרכו גם כי יזקין לא יסור ממנה" , משלי כ"ב,ו'.
יש חשיבות רבה מאד להוציא חוברת אחת או שתיים במהלך השנה. חוברת מעניינת, מרתקת ומרשימה, המאמרים...הדף השבועי...לכולם יופץ כאמור אחת לשבוע.
מצאתי מוסדות חינוך לתפארת בהם שפע יוזמות והתחדשות כל הזמן, חשוב ועקרוני להפיץ כל העשייה החינוכית – המביאה אותנו להישגים מרשימים לכל הסובב אותנו – היינו לשווק העשייה החינוכית.
כפי שציינתי שיווק מתמיד – מדי שבוע, אך הכתוב חייב להיות קצר, מרשים מעורר, מעניין וערוך בצורה מעוררת כבוד ואהבה. להלן כמה "כותרות" מעניינות וחשובות למאמרים – לדפים השבועיים-שישמשו אתכם לשיווק..
1. הדרמה – מוסיפה שמחה.
2. מבינים תוך כדי הצגה.
3. ניתן להתגבר על דילמות מתוך דרמה.
4. הספריה – דגם למצוינות
5. טיפוח המצוינות מוקד בהצלחה.
6. בבית ספרנו כולם נהדרים.
7. פיתוח כישורי כל ילד.
8. ה"מגמות" מגוונות ומתאימות.
9. המורכבות – מודל להצלחה.
10. בית ספר כמשפחה
11. ההצלחה תלויה "רק" במורים.
12. מורה כאמא.
13. בבית הספר לומדים "כלים " לחיים.
14. לומדים מתוך חדווה וגיל.
15. הנתינה והעזרה – מוסיפים אהבה.
16. "העשרה" מודל נפלא בבית ספרנו.
17. "יש עם מי לדבר"
18. היחס במוקד החשוב בהצלחה.
19. הכל תלוי במורה.
20. יש לנו מורים מצוינים.
21. יש לאן לשאוף...
22. פרויקט מצוינות אצלנו.
23. להרגיש "אני הכי טובה"
24. התמודדות עם דילמות.
25. אתיקה ברפואה
26. יש מענה לקשיים.
27. יש למי לפנות בבית ספרנו.
28. "פרויקטים" מודל לשמחה – בהרגל.
29. תהליכי שינוי והתחדשות כל הזמן
30. לומדים כל הזמן מאחרים.
31. העידוד – חשוב להצלחה.
32. כל מורה – מקצועית ומחנכת מעולה.
33. החברה – הסביבה משפיעה
34. נחישות והקשבה מוקד ההצלחה.
35. ההקשבה מוקד ההצלחה.
36. הפירגון – חשוב.
37. חשיבות הגאווה.
38. אם אין תורה – אין קמח.
39. הצוות בטורבו.
40. מה חשיבות שפע מגמות?
41. עידוד למצוינות
42. אפשר ללמוד ממחשב !
43. כתיבה יוצרת – עקרונות.
44. עבודת קודש – התנדבות – אצלנו בהראל
45. ה"תוצרים" חשובים
46. "כתיבה יצירתית" – נפלא!
47. אקלים בית הספר מעורר למידה.
48. הכי חשוב – חינוך חברתי.
49. "כל בת יחידה ומיוחדת"
50. "למידה מתוך חוויה" – מצוין.
51. "האתגרים" מדרבנים.
52. "חנוך לנער על פי דרכו"
53. "צריך להאמין בילדים".
54. לתת "במה" לכל אחד.
55. "סמכות ואהבה".
56. "חיים עם גבולות"
57. פיתוח שכל עם....רגש!
58. מנהיגות נוער – מודל להצלחה
59. התמודדות עם דילמות
60. "תרבות של דיבור" – חשוב
61. "קפה" של מנהל-למצטייני השבוע.
62. צעד אחר צעד. לומדים תוך תהליך.
63. ה"שונות" בין הבנות מוקד בהצלחה.
64. ההורים שותפים בחשיבה ובעשייה.
65. מה טוב בבית ספרנו?
66. הילדים שלנו שמחים ומאושרים
67. מדוע חשובה מצוות "ביקור חולים"?
68. באקלים מיטבי יש הישגים טובים.
69. החשוב ביותר – חיי חברה
70. אצלנו אין אלימות – מדוע?
71. "מנהיגות הנוער" נפלאים ומשפיעים
72. מנהיגות כבר בגיל הרך.
73. איכפת לי מ"הסביבה".
74. מהו כוח הלב?
75. הנתינה מוקד בחינוך איכותי
76. מדבקת הכוח – עשיתי משהו טוב.
77. אצלנו..
78. חשיבות פיתוח אנרגיות חיוביות.
79. המורים שלנו מאושרים ולכן הילדים מאושרים.
80. שיח שחרית עושה לי כיף
81. כיף לי לבוא לבית הספר
82. ההורים משולבים בבית ספרנו
83. נקודות חוזק בכל מורה ובכל תלמיד.
84. הבטחון העצמי – חשוב מאד.
85. אצלנו אין...אין..אלימות.
86. במיצ"ב 0% אלימות בבית ספרנו
87. גאוות יחידה – מוקד חשוב בהצלחה
88. מהו צוות שותף אמיתי
89. הצוות יוזם ויצירתי
90. עידוד..מחמאות...דברי שבח חשובים.
91. חוגים להורים אצלנו בבית ספרנו
92. "עבודת חקר" בהראל בת ים.
93. מגיעים להישגים נפלאים
94. יש..יש...עם מי לדבר.
95. חשיבות הדיאלוג
96. חום ואהבה – מוקד בהצלחה.
97. כבוד לכל אחד.
98. הכרת הטוב
- תואר ראשון ושני במדעי הטבע-ביולוגיה
- תואר שלישי בחינוך במנהיגות
משרות במשרד החינוך:
- 3 שנים מפקח על מדעי הטבע
- 12 שנים מפקח כולל
- 10 שנים מפקח מחוזי
בכל תחום פיתח מנהלים כמנהיגים, אשר הגיעו להישגים הטובים בארץ באזורם
ב6 שנים האחרונות מרכז את הקורס המכשיר מנהלים בבר אילן, וכמובן מלמד חינוך ומנהיגות באוניברסיטה ובעוד 3 מכללות.